涵养廉洁文化 建设廉洁文化矩阵

　　——以中国华冶科工集团有限公司为例

　　◎  陈  聃

　　廉洁，是中华传统美德，是一种值得学习的精神。廉洁文化提倡廉洁自律、秉公办事、不徇私情、不谋私利、为人民服务、清白做人的精神，是廉洁的理论和行为方式及其相互关系的文化总和，是关于廉洁的知识、理念、制度及与之相对应的生活方式、行为规范的总概括。廉洁文化可以有力地促进社会主义先进文化的发展。中国华冶涵养廉洁文化，积极构建廉洁文化矩阵，以坚定的廉洁信念为统领，以先进的廉洁思想为核心，以丰富的廉洁活动为载体，以新媒体的传播方式为平台，经过长期积淀和不断总结提炼，形成了由企业倡导、全体职工认同并自觉遵守的廉洁理念和行为准则。

　　坚定信念，厚植廉洁文化

　　理想信念是立党兴党之基，也是共产党人的安身立命之本。要从源头上解决好党员干部的世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。坚定信念、长修党员之德、厚植廉洁文化，是每一位党员必须秉持的核心价值观和行为准则。这不仅关乎党员个人的品行修养，更关系到党的整体形象和事业的健康发展。

　　坚定信念是党员干部的立身之本。信念是党员干部的精神支柱和动力源泉。新时代，党员干部必须坚定共产主义信仰，牢记党的宗旨，始终保持对党和人民的忠诚。只有坚定信念，才能在复杂多变的形势中保持清醒的头脑，明辨是非，始终沿着正确的方向前进。党员之德是党员干部的从政之要，长修党员之德是提升党性修养的永恒课题。要不断加强党性锻炼，提升道德境界，做到言行一致、表里如一，时刻以党的标准严格要求自己，做到忠诚干净担当，始终保持共产党人的政治本色。

　　“修身齐家治国平天下。”中国华冶从青年着手，从修身入手，面向年轻职工开展廉洁教育培训，着力加强青年理想信念教育，培育青年涵养廉洁文化，于萌芽处修身、正心、守住为政之本，坚定青年员工理想信念，培养青年员工以德修身，帮助新员工、青年员工树立廉洁从业意识，坚定理想信念，扣好“第一粒扣子”。

　　华冶建设公司组织公司全体党员开展警示教育专题知识答题活动，200多名党员参与警示教育专题知识答题活动。华冶建设公司党委、纪委组织领导班子、机关支部党员代表、邯郸区域直属项目部支部书记和纪检委员等40余人参观廉政教育基地——邱县廉政漫画馆。通过实地参观学习，进一步锤炼党性修养，坚定理想信念，提高党员干部的廉政风险意识，长修为政之德，厚植廉洁奉公文化根基。

　　廉以修身、俭以奉公，廉以养德、文以化人。通过教育培训和参观学习，坚定理想信念，树立正确的事业观、权力观、价值观，牢记党的宗旨，增强党性修养，自我教育，自我约束，自我提高。厚植廉洁文化，保持共产党人的道德风尚，营造风清气正的政治生态，为推动全面从严治党向纵深发展贡献自己的力量。

　　清正廉洁，涵养廉洁文化

　　加强新时代廉洁文化建设必须紧扣新时代全面从严治党要求，从多方面持续用心用力，推动廉洁文化的创造性转化与创新性发展，不断提升廉洁文化传播力影响力。

　　清正廉洁是党员干部的基石，要求党员干部在行使权力、履行职责时，必须坚守道德底线，不贪不腐，保持清白的操守，不仅是对党员干部个人品德的要求，更是对党和人民事业高度负责的体现。律己之心是党员干部的本色，是党员干部保持清正廉洁的内在约束。常怀律己之心意味着党员干部要时刻警醒自己，坚守党纪国法，自觉抵制各种诱惑和腐败行为。自律不仅是对外在规范的遵守，更是对内在信念的坚守和自我提升的过程。

　　中国华冶开展廉洁家访，公司纪委书记带队对公司纪检干部家访，要求纪检干部牢记“律人必先律己”，建设良好家风，提升自身的廉洁自律、秉公用权意识。

　　中国华冶还组织签订《廉洁家庭承诺书》。华冶建设公司组织公司机关副处以上干部、项目经理签订《廉洁家庭承诺书》，帮助党员干部营造健康清廉的良好家风，自觉提高家庭成员的廉政意识、法律意识和自警意识，响应“兴廉洁之风、做文明家庭”的倡议，建设平安温馨、幸福文明的家庭，使党员干部做到清正廉洁，常怀律己之心，厚植廉洁奉公文化根基。

　　“不论时代发生多大变化，不论生活格局发生多大变化，我们都要重视家庭建设，注重家庭、注重家教、注重家风。”廉洁家访、廉洁家庭承诺，注重“齐家”，注重家庭家教家风，督促领导干部从严管好亲属子女，家属亲人做好监督提醒，形成公私一致的廉洁自律氛围。

　　廉洁文化是一种积极向上的社会风尚，它倡导清正廉洁的价值观，弘扬崇廉拒腐的精神。涵养廉洁文化就是要党员干部带头践行，与全社会共同努力，通过营造风清气正的社会氛围，进一步推动党员干部保持清正廉洁的操守，为党和人民事业的发展提供坚强的道德支撑。

　　防微杜渐，清正廉洁文化

　　注重廉洁文化建设既是马克思主义政党推动自我革命的重要举措，又是永葆先进本色、强化使命担当的必然要求。加强廉洁文化建设是落实全面从严治党主体责任的重要组成部分。党的二十大报告提出了“完善党的自我革命制度规范体系”的重要命题，明确了构建廉洁文化建设责任体系、健全廉洁文化实践机制的目标方向。

　　防微杜渐是一种古老而深刻的智慧，提醒人们在事物发展初期就要加以注意和防范，以避免事态的恶化和蔓延，在党风廉政建设和反腐败斗争中尤为重要。它要求对党员干部的言行举止进行严格的监督和约束，从细微之处入手，做到早发现、早提醒、早纠正。贪欲和奢侈是腐败的温床，长敛贪奢之欲是党员干部保持清正廉洁的内在要求。只有时刻坚守党的纪律和规矩，才能抵御各种诱惑和腐败行为的侵蚀。党员干部要树立正确的价值观和权力观，明确自己的职责和使命，时刻保持对党和人民的忠诚和热爱，做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒。

　　中国华冶组织全系统纪检干部参观廉政教育基地——邯郸市第一看守所。在参观过程中，看守所工作人员围绕看守所职能、在押人员管理、违法犯罪案例、法律常识等重点内容进行了讲解和介绍，现场回答提问，对公司纪检干部进行了生动深刻的警示教育，同时紧盯重要时间节点，如“元旦”“春节”等，组织两级单位以短信、微信、OA等方式，向副处级以上干部、机关职能部门负责人、重要岗位工作人员及项目经理共计900余人发送廉洁提醒。

　　中国华冶天津分公司开展项目经理廉洁教育提醒，根据项目管理特点，出台了“项目经理十不准”，把项目管理中容易出现的违纪行为具体化，给项目经理划定了红线。这样“接地气”的规定直观易懂，又具有很强的针对性，不仅为纪委监督执纪提供了标尺，便于盯紧在项目部话语权重、廉洁风险关联度高的项目经理，也成为了项目经理检验自身作风的对照表，有效提高监督的精准度。

　　加强新时代廉洁文化建设，就是要引导广大党员干部筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，永葆马克思主义政党先进本色。华冶公司通过各种警示提醒、警示教育、警示震撼奠定廉洁文化思想基石，加强廉洁教育、完善廉洁制度、营造廉洁氛围、强化廉洁监督，使党员干部自觉清正清廉，与制度约束共同涵养廉洁文化，构建企业廉洁文化矩阵。

　　砥砺品格，弘扬廉洁文化

　　新时代廉洁文化更应具有亲和力、吸引力、感染力，更会能以多种文化形式渗透到社会生活的方方面面，更能潜移默化地影响人们的思想观念和行为方式，深入党员、干部和群众的心中，砥砺品格，弘扬美德。

　　中国华冶传承弘扬“站在排头不让，把住红旗不放”马万水精神，将文化引领融入各项生产经营、廉洁教育、宣传活动之中，让廉洁文化可以依托多元载体广泛传播，也可以在与受众的深层次互动中延展自身的内涵。

　　中国华冶组织邯郸、天津区域公司开展了9场以“涵养廉洁文化，厚植清廉根基”为主题的书画展览，在制作照片、漫画展板的基础上，特别邀请了已退休的公司老党员以及邯郸市书画协会人士挥毫泼墨，贡献了廉洁主题书画作品。展览期间，两地区域公司累计超过300名党员干部前往参观，通过近距离接受廉洁文化熏陶，共同筑牢思想防线，营造企业内部廉洁从业的浓郁氛围。中国华冶运用新媒体新技术传播廉洁文化，丰富廉洁文化优质产品，打造融思想性、艺术性、教育性于一体的文化阵地，营造激浊扬清、干事创业的浓厚氛围，推动企业廉洁文化的深入发展和广泛传播。

　　廉洁文化“润物细无声”，这是最基本、最深沉、最持久的力量。廉洁文化是一种积极向上的文化形态，倡导清正廉洁的价值观，推动社会和谐与进步。 清廉提升国企竞争力，清廉催生企业凝聚力。全面建设清廉国企是全面从严治党向纵深推进的必然要求，是全面建设清廉重要组成部分，是深化国企改革的内在需要。中国华冶持续深化党史学习教育成果，以建设企业廉洁文化矩阵大力推进企业新时代廉洁文化建设，为企业高质量发展保驾护航。

　　（作者单位：中国华冶科工集团有限公司）