2022.01.24 中国矿业报
——中国煤炭地质总局江苏局高质量发展纪实
◎ 本报记者 周连荣 程保
2021年,中国煤炭地质总局江苏局积极克服疫情反复、原材料价格飞涨、能耗“双控”等多重不利因素影响,稳中求进,抢抓机遇,奋发有为,高质量发展成果进一步得到巩固,经营收入、利润总额、净利润均实现两位数增长,职工人均收入再破新高,实现了“十四五”良好开局。
——党建引领,持续保障高质量发展。该局严格按照党史学习教育总体要求和工作安排,通过把握重点学、深入现场学、共融共建学等方式,扎实开展党史学习教育。他们隆重举办庆祝中国共产党建党100周年系列活动,扎实做好国企党建会议5周年“回头看”,创造性加强混改企业党的建设。围绕“三个地球”建设、能源保障、生态修复、乡村振兴等,制定“我为群众办实事” 60项重点项目清单。出台《关于构建为民办实事体系的指导意见》,六大体系推进“我为群众办实事”制度化、规范化、常态化。
——多措并举,助力“双碳”目标落实。梁山山东南稀新基地一期建成投产,业务饱满,产销两旺,利润同比增长3倍。顺利竣工国内首个盐穴压缩空气储能库示范项目施工工程,项目并网发出“第一度电”。参与陕西黄陵对接井项目,“千米穿针”助力地热清洁能源开发,创国内多项纪录。
——产业助力,服务乡村振兴。开展技术攻关,研发超大轮毂钢圈,一举打破欧美国家技术壁垒,大幅降低配件成本。投资年产10万只超大型农机钢圈生产线,推进大型农机钢圈自主量产。完成农村不动产权籍调查70万宗,协助颁发农村不动产登记证书65万本,维护农村集体经济组织和农民合法权益。承接溧阳地源热泵整装项目,推进地热能开发带动生态农业和乡村振兴。
——深化改革,硬核推进“三年行动”。突出“五突破一加强”,制订国企改革“双百行动”工作方案和改革“三年行动”工作计划,工作清单43项改革措施提前一年基本完成。试行职业经理人制度和超额利润分享,“三能”改革不断加码。加强产业平台建设,长江建发公司、杭州生态公司近5亿元项目收入囊中,首次介入雨污管网清污业务。
——紧贴生产,科技创新成果丰硕。成功取得工程勘察综合甲级资质,新增各类资质19项。环保取样钻机通过验收并成功量产,综合取样能力达到国际领先水平。新增专利授权86项、标准9部,获得稀土国标一等奖、江苏省地质学会科学技术一等奖、江苏省第十七届优秀工程勘察一等奖等科技奖项34项。新增水禽营养与饲料工程技术、稀土功能材料循环利用2家江苏省省级工程技术研究中心和省级“专精特新”小巨人企业1家。
——融入地方,影响力进一步增强。该局党委书记、局长蔡卫明当选江苏省党代表,并出席省第十四次党代会,增强了企业影响力。成功入选江苏省文明单位。履行社会责任,改善结对帮扶乡村公共道路照明,党员突击队千里驰援郑州灾后重建,协助山东梁山100余名待业青年就业。青海木里矿区生态修复治理、长江沿线大保护等一系列重大工程有序推进,长江环境品牌进一步擦亮。
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