凝聚发展“硬核力量”
2023.02.15 中国矿业报
——张家峁矿业公司开展作风建设专项行动纪略
◎ 高小艳
核心阅读：
张家峁矿业公司把作风建设有机融入日常工作，针对基层关心、职工关注、各方关切的热点、难点问题，出实招，有实效，啃下一块块“硬骨头”。
“2203工作面采空区全部垮落，初采初放工作圆满结束，进入回采阶段；1月份，组织环保隐患排查3次，查出隐患36条，现场立行立改30条，限期整改6条，已全部按照时间节点整改完毕。”张家峁矿业公司自作风建设专项行动开展以来，以“五个过硬”为目标，高起点谋划、高标准落实，把改进作风作为出发点和发力点，把破解难题推动高质量发展作为落脚点，坚持干字当头、实字为先，推进作风建设专项行动快落地、真落实、早见效，各项工作取得明显成效。
聚焦思想引领，立好作风“指南针”
思想是行动的先导，理论是实践的指南。党的二十大胜利闭幕后，张家峁矿业公司及时研究印发了《关于认真学习宣传贯彻党的二十大精神的通知》，把学习宣传贯彻落实好党的二十大精神作为首要政治任务，抓紧抓细抓实，让公司上下干事创业有了“指南针”“航向标”和“主心骨”。
突出引导，创新宣传载体。该公司充分运用“两站一刊三平台”等载体，精心策划，通过开设专题专栏、开展理论研讨、专题展播等，采取“线上+线下”方式开展党的二十大精神知识竞赛等活动，广泛吸引干部群众积极参与，形成浓厚的学习氛围。
拓宽阵地，创新宣讲形式。该公司自上而下扎实做好“三学四讲”活动，采取领导干部带头学、基层支部引领学、干部职工全员学；专题宣讲团示范讲、领导干部带头讲、支部委员集中讲、党员职工自己讲的方式，组织开展各类专题学习、主题研讨、一线宣讲等活动。
发挥成效，推动高质量发展。2022年，该公司领导班子下沉开展专题宣讲60人次，党委理论学习中心组集中学习23次、各类专题研讨10次，举行党的二十大精神专题宣讲报告会5场，总计参加人数超过8500余人次，征集各类研讨、论文120余篇，各类学习心得200余篇，形成了理论学习新高潮。
聚力特定领域，敢啃作风“硬骨头”
风正时济，自当破浪前行；任重道远，更需快马加鞭。张家峁矿业公司把作风建设有机融入日常工作，针对基层关心、职工关注、各方关切的热点、难点问题，出实招，有实效，啃下一块块“硬骨头”。
2022年，该公司按照领导干部“六个一”走基层活动要求，公司领导深入15个基层工区，进行了56次调研走访，面对面了解安全生产、经营管理、职工工作、生活情况，倾听基层所思所盼。
“职工1#、2#公寓楼闭路中央空调安装改造工程从提出建议到推动实施，前后不到两个星期，目前已全部安装改造完成。”该公司规划发展部副部长武洋在作风建设推进会上汇报时说。
该公司对征集到的党建工作、安全生产、福利待遇和智慧煤矿建设等95条意见建议，以及走基层人员现场研究破解难题的实招、硬招，逐条逐项整改落实。截至目前，该公司已落地解决84条，11条持续推进当中，切实做到“民有所呼，我有所应”。
在重点领域专项管理方面，该公司扎实开展“整顿干部作风、整顿劳动纪律”双整顿活动，深入安全领域监督执纪12余次，对“人财物”重点部门开展廉政谈话、明察暗访6次；常态化开展安全督查小分队行动28次；深入开展“学法规、抓安全、强管理”等安全专项活动10余项；实施矿山地质环境治理恢复与土地复垦项目22项，生态基金项目开展率达89％。
聚集民生实事，优良作风“暖人心”
“好消息，好消息，陕西省总工会传来喜讯，公司母婴关爱室成为陕西省三星级示范点。”2022年10月中旬，该公司母婴关爱室获评三星级示范点的消息不胫而走。据了解，该母婴关爱室既是陕煤集团贯彻落实“我为职工办实事”工作部署的一项有力举措，更是增进民生福祉的一项惠民工程，先后开展女性健康知识讲座、读书分享会、集体观影等12次活动，一跃成为公司女职工们的“网红打卡地”。
自作风建设专项行动开展以来，该公司大力实施民生工程，对地下管网进行改造，解决了雨水排水问题，同时对厂区路面进行了硬化；对工业广场进行了改造，提高了绿地覆盖率、广场利用率。
与此同时，为了提升职工生活品质，该公司实施职工餐厅“互联网+明厨亮灶”工程，更新配备现代化设备，积极打造智慧感应餐厅，实现智能刷脸支付；对招待所进行“提档升级”，建成更加舒适、便捷、智能的星级客房。
2022年，该公司原煤产量同比增长8.76%，煤炭销量同比增长8.97%；累计外销产值同比增长34.44%，利润同比增长55.49%。
起跑就冲刺，开局就争先。以实干作答、用实绩交卷、靠奋斗出彩的张家峁人正应时而动、勇毅前行，一股争分夺秒、踔厉奋发的大潮正在张家峁矿业公司上下涌动。
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