党建引领强魂魄 感恩奋进立新功

　　◎  山东省地矿局第六地质大队党委书记、大队长 丁正江

　　建队以来，山东省地矿局第六地质大队（以下简称“六队”）一直肩负为祖国寻找黄金的光荣使命，有力支撑了我国黄金战略储备保障，成长为一支功勋卓著的黄金找矿尖兵，曾先后荣获“全国模范地勘单位”“功勋卓著无私奉献的英雄地质队”“首届中国百强地质队”“齐鲁时代楷模”“全国自然资源系统先进集体”等荣誉称号。

　　2022年10月2日，习近平总书记给山东省地矿局第六地质大队全体地质工作者亲切回信，充分肯定了六队在矿产勘查中取得的丰硕成果，并就大力弘扬优良传统、做好矿产勘查工作提出殷切期望。以习近平总书记重要回信精神为总遵循、总定位、总航标，六队充分发挥党建引领作用，巩固提升主题教育成果，大力弘扬爱国奉献、开拓创新、艰苦奋斗的优良传统，持续推动党建与业务深度融合，为保障国家能源资源安全、为全面建设社会主义现代化国家作出新贡献，奋力描绘着“英雄地质队”新时代踔厉奋进的新画卷。

　　顶层设计，全面打造党建工作标准体系

　　习近平总书记在回信中对六队所展现的使命担当及取得的成果给予充分肯定，并就大力弘扬爱国奉献、开拓创新、艰苦奋斗的优良传统，进一步做好矿产勘查工作等提出了殷切希望。一年多来，六队把重要回信作为“第一议题”固定学习内容，召开党委会会议59次，中心组学习24次，各支部、青年理论小组、项目部学习200余次，专门设置理论政策研究室加强研究，引导干部职工不断学思践悟党的创新理论。

　　六队立足自身实际，经过反复研讨，从高度、深度、广度、硬度和温度五个维度对党建工作要求进行全面梳理，形成了“发挥党建统领作用，以高度的政治觉悟，坚决贯彻执行党中央决策部署，立足国家战略高度，发挥自身优势主动对接国家重大战略需求”等一系列党建工作理念，高质量落实习近平总书记重要回信精神。

　　围绕上述党建工作理念，六队党委提出了“111566”党建工作思路，即通过贯彻“履行好全面从严治党”的“一个总要求”，围绕推动党建工作与业务工作深度融合的“一个总目标”，发挥智慧党建平台的“一个平台优势”，压实党建工作中党委书记、党委委员、支部书记支部委员、党员的“五级责任”，做到导向、责任、机制、服务、平台、能力的“六个融合”，进而提升政治引领力、思想感召力、组织战斗力、落实执行力、发展保障力、制度约束力“六种效力”，推动全队党建工作与业务工作深度融合，以高质量党建引领高质量发展。

　　以党建为统领，六队制定发布了《关于加强队党委班子自身建设的意见》《关于加强和改进思想政治工作的意见》《党员教育培训制度》等17个文件并加以贯彻落实。其中，《关于加强队党委班子自身建设的意见》从旗帜鲜明讲政治、坚定不移抓党建、聚焦主业谋发展等七个层面，提出了牢固树立“四个意识”、坚定做到“四个自信”、严守政治纪律规矩等23项具体要求；《队领导党建工作联系点制度》则提出“每名队领导联系1-2个队属二级单位的党建工作”“队领导每年到党建联系点调研指导工作总次数不少于4次，每年开展至少1次全面从严治党、党风廉政建设专题调研”“队领导每年帮助党建联系点协调解决实际困难和问题2-3个”等基本要求，并明确了队领导负责宣传形势政策、指导党的建设、督促工作落实、协调解决问题、深入开展调研等主要任务并落实保障措施。

　　打牢根基，推动党建工作有声有色开展

　　六队现有职工1300余人，其中在职职工430人，在全国多个省份及国外多个地区均设有项目部。针对项目“分布广、党员分散”的特点，六队建立“党委会+中心组+党支部+青年干部理论学习小组+党员个人”的上下联动共学体系，党委各支部、小组按照“项目开展到哪里，宣讲就跟进到哪里”的要求，队党委书记发挥带头作用，先学一步、深学一层，带头开展宣讲，党委班子成员和各党支部书记齐上阵，积极进项目、进机台、进支部，全方位多层次讲政策、强信念、答疑惑、解难题，构建起“头雁领航、群雁齐飞”的大学习格局。

　　在党建工作中，六队通过组织学习习近平总书记关于全面从严治党的重要论述，大力倡树“严真细实快”的工作作风，着力推进六型模范机关建设，制定印发《贯彻落实习近平总书记重要回信精神专项监督工作方案》，对10个二级单位涉及7个方面、34项任务进行跟踪问效。通过联合山东大学开展家风大讲堂、组织职工赴野外项目接受廉政教育等富有地矿文化特色的廉洁活动，构建富有鲜明特色的廉政教育机制，筑牢干部职工理想信念根基。

　　为推动主题教育走深走实，六队制定发布了主题教育《实施方案》，举办主题教育成果展，编制纪实画册，在公众号开设主题教育、经典诵读等专栏。采取专家辅导、交流研讨等方式举办读书班4期，提交心得体会40篇。队领导班子成员讲授专题党课8次。制定调查研究实施方案，拟定7方面14个调研课题，组织到省内外单位调研100余次，落实“民生十件实事”等六张清单，形成高质量调研报告35篇，有力提升了党员干部的履职能力。

　　为推动党建工作有声有色地开展，六队深入提炼英雄地质队先进事迹，组建了宣讲报告团，通过“线上+线下”的形式，面向全国自然资源系统作专题报告。一年时间里，六队通过“周五微课堂”“我来讲党课”“青年说”等各类喜闻乐见的宣讲形式开展集中宣讲108场、微宣讲150余场次，为广大干部职工送上“养分”十足的党课大餐。

　　2022年10月份，六队陈列馆的正式建成，为党建工作提供了新的平台。该馆开发至今已接待了来自全国各地200余家单位、3400余人次前来参观交流，已入选成为威海市直机关主题党日实践活动基地、关心下一代教育基地、山东省科普工作室、高校大思政课实践教学基地。此外，六队在刘公岛建成的矿产资源安全展馆，进一步增强了民众对保障矿产资源安全重要性的认识，吸引了全国游客和中小学生纷纷前来打卡。

　　六队在党建工作中还十分注重以地质文化助力乡村振兴，选派第一书记在无棣县碣石山镇建设了生态教学地质公园，为当地居民打造地质文化沉浸之旅。

　　深度融合，把党建优势转化为发展效能

　　以党建为统领，并不意味着各项主业的忽视，或将其置于次要地位，而是发挥党建引领作用，立足高质量发展这一要务，为主责主业的发展提供强大精神动力，推动全队上下积极投身新一轮找矿突破战略行动，认真践行绿色发展理念，不断加强核心能力建设，集中力量完成具有牵引性、关键性的重点任务，以实际行动诠释担当新篇章。

　　促进党建与业务深入融合，六队充分发挥“党支部+项目部”主阵地作用，针对发展堵点、痛点，组建党员突击队，引领重大项目和科技攻关持续突破。该队与20余家单位开展党建共建，构建起了优势互补党建引领发展新格局。全队各项业务扎实推进，呈现出稳中有进、进中向好的良好态势。

　　在发挥能源资源安全保障作用方面，六队在一年时间里实施地质勘查项目47项、探获金金属量50余吨、石墨矿物量31.2万吨，新圈定找矿靶区9处，业绩突出。他们还积极到我国西部省份开拓，并到非洲多国开展矿产勘查工作，均取得了新突破。

　　该队坚持把论文写在大地上，挑战深部找矿“卡脖子”技术难题，实现了基层地勘单位牵头申报并获批国家重大科研项目零的突破。大力推进高层次科创平台建设，构建起“62211”科创体系，先后承担国家、省重大科研及自然科学基金项目7项，发表论文140篇，出版专著17部，获得发明专利19项，主持参编行业或地方标准12项，获各类科技奖89项（含省部级18项），高质量科研成果写满祖国的大地。

　　2023年，六队圆满完成了黄河流域（山东段）历史遗留矿山生态破坏与污染状况调查评价工作，开展了多个生态环境修复治理项目、矿区采空区调查项目，助力山东省7个市（区）第三次全国土壤普查工作，为缺水地区找水打井4眼，为89个村庄开展供水水质检测服务，服务经济社会发展能力有了显著提升。统计资料显示，近年来该队签订的合同金额、经营收入及利润等均实现了稳步增长。

　　在“英雄地质队”文化感召带动下，六队上下干事创业热情持续高涨。继2022年度荣列山东省自然资源事业单位服务高质量发展绩效考核第一名，荣获山东省地矿局“特别贡献奖”“干事创业好团队”“党建精神文明建设先进单位”称号之后，2023年六队被中共山东省委宣传部授予“齐鲁时代楷模”荣誉称号，被山东省总工会授予“十佳职工信赖的职工之家”荣誉称号，被自然资源部授予“全国自然资源系统先进集体”荣誉称号；另有10余人次获得“中国好人”“全国五一劳动奖章”“李四光地质科学奖”“齐鲁最美科技工作者”等荣誉，他们的先优事迹通过队网站、公众号、“家风大讲堂”得到广泛宣传，起到了鼓士气、聚人心的效果，夯实了地矿文化繁荣发展基石。